Он напомнил, что ценности, которые существовали до этого момента, были сформулированы еще в 2007 году. «Они были удивительно долговечны, но за это время многое изменилось. Мы стали распределенной компанией. У нас глобальное сообщество и широкое влияние. И теперь мы компания-метавселенная, которая строит будущее социальных связей», — подчеркнул Цукерберг.

Всего ценностей шесть, среди них — «Быть прямолинейным и уважать коллег» (Be Direct and Respect Your Colleagues), «Создавать потрясающие вещи» (Build Awesome Things), «Жить в будущем» (Live in The Future), а также «Meta, метаприятели, я» (Meta, metamates, me). Последняя — отсылка к военно-морской присказке «Корабль, товарищи по кораблю, я» (Ship, shipmates, self), указывает Business Insider.

Как пишет The Washington Post со ссылкой на источники, новые ценности были высмеяны некоторыми сотрудниками внутри компании — они описали их как корпоративную идеологическую обработку и оторванность от реальности.

На внутренних форумах сотни сотрудников прокомментировали изменения, прислав эмоджи с сердечком, отмечает The New York Times (NYT), но в частных разговорах — за пределами надзора менеджеров — выражали скептицизм. «Как это изменит компанию? Я не понимаю, что это значит. Мы продолжаем менять названия для всего, и это сбивает с толку», — написал один из инженеров. Другого сотрудника привела в замешательство ценность, сформулированная по аналогии с военно-морской: «Означает ли это, что мы находимся на тонущем корабле?».

Meta отказалась комментировать NYT сообщения сотрудников. 

• Цукерберг объявил о том, что Facebook будет переименован в Meta, в октябре прошлого года. Согласно планам компании, она оставляет соцсети только одним из продуктов и бросает все силы на строительство метавселенной. The Bell писал об этом подробно здесь.